Víte, že minimální mzda může být až 22000 Kč?

Aktualizováno: 5.1.2017

slevy na daniOd 1. 1. 2017 vstoupilo v platnost nařízení vlády o zvýšení minimální mzdy na 11.000 Kč hrubého. Kromě institutu minimální mzdy existuje i něco jako nejnižší úroveň zaručené mzdy, o které se příliš nemluví a spousta lidí o ní nemá ani ponětí. Podstatné je, že i u zaručené mzdy došlo od ledna k navýšení, které by se v důsledku mělo týkat mnoha pracujících lidí. Co se pod pojmem nejnižší úroveň zaručené mzdy skrývá a na jakou mzdu podle tohoto nařízení mají lidé nárok?

Nejnižší úroveň zaručené mzdy znamená rozdílné minimální odměny za práci, stanovené podle konkrétní pracovní pozice. Práce jsou zařazeny do 8 skupin, které jsou odstupňovány podle složitosti, odpovědnosti a namáhavosti. Pro každou skupinu je stanovena jiná minimální (zaručená) mzda. Většina lidí tak má ve skutečnosti nárok na více peněz než činí minimálních 11.000,-.

Skupina prací Min. měsíční mzda Min. hodinová mzda Příklady profesí
1 11.000,- 66,- uklízečka, pomocné práce v kuchyni, dělník na montážní lince, zahradník, doručovatel/ka…
2 12.200,- 72,90 popelář, pečovatelka, údržbář, kopáč, přidavač na stavbě…
3 13.400,- 80,50 pokladní, řidič nákl. vozidla/autobusu, kominík, kadeřnice, čísník/ce…
4 14.800,- 88,80 automechanik, kuchař/ka, pokrývač, instalatér…
5 16.400,- 98,10 účetní, sociálněprávní poradenství, zdravotní sestra, učitel autoškoly…
6 18.100,- 108,30 režisér, učitel na střední škole, správa počítačových sítí…
7 19.900,- 119,60 programátor, vysokoškolský učitel, lékař…
8 22.000,- 132,- vědecká činnost, vysoké manažerské posty…

Uvedená zaručená minimální mzda je za týdenní pracovní dobu v rozsahu 40 hodin

V tabulce je jasně vidět, že při výkonu některých profesí je najednou minimální mzda vyšší než 11.000 Kč. Uvedl jsem jen pár příkladů zaměstnání, kterých se to týká. Zjednodušeně se dá říci, že například pokladních se oficiální minimální mzda netýká vůbec. Jejich odměna by měla dělat přinejmenším 13.400,- hrubého.

Pokud jste zvědaví, jestli náhodou neberete méně peněz než na kolik máte podle tohoto nařízení nárok, můžete si zkontrolovat dodatek k nařízení vlády. Najdete v něm náplň práce podle jednotlivých skupin i konkrétní příklady pracovních pozic, které do těchto skupin patří a do tabulky se nevešly.

Je dost dobře možné, že i někteří zaměstnavatelé mají problém stanovit správně minimální mzdu svých zaměstnanců. Pokud zjistíte, že máte nárok na vyšší ohodnocení, měli byste o tom svého šéfa informovat. Uvést věci na pravou míru je i v jeho zájmu. Kontrola může přijít do jakékoliv firmy a za nesprávně placeného zaměstnance je možný finanční postih.

Vědět na jaké peníze máte nárok se samozřejmě vyplatí už před nástupem na nové místo a podpisem pracovní smlouvy. Pokud hledáte práci (nabídku volných míst si můžete prohlédnout na našich stránkách), předem budete vědět minimální výši nástupní mzdy. Při vyjednávání o výši mzdy u pohovoru byste si tedy rozhodně neměli říci o méně peněz.

Autor:

Komentáře (7)

1. ONETWOGO | 24.8.2013 v 10.01

Tak tohle jsem opravdu nevěděl, děkuji za vysvětlení.

2. jarek | 25.8.2013 v 18.36

Nejlepši by bylo 30000kc.

3. armandito | 9.12.2013 v 20.42

Chtěla bych vidět manažera se 17 000,- tisíci hrubého měsíčně! Kam potom spadají poslanci, senátoři, jejich asistenti a sekretáři a další jejich podržtašky ? Zase „zákonná“ tabulka jen pro póvl…
Další hnus!!!!

4. sibr | 16.3.2014 v 5.15

Než se začne nadávat, je dobré si uvědomit, že minimální zaručená mzda je jen část mzdy. Po připočítání všech nárokových příplatků, můžou být tato ubohá čísla daleko zajímavější i bez nenárokových odměn. Jenže kdo si to neumí spočítat, zůstane často póvlem.

5. Dara L | 7.5.2015 v 17.11

Je přece zřejmé, že toto je „minimální zaručená mzda“….slovo „minimální“ je snad zřejmé…že jde o určitou „sociální politiku státu“…v reálu jsou platy většinou vyšší….příplatky plus např. ty nenárokové složky…i když takhle tabulka je opravdu trošku zavádějící..ohodnocení učitele, lékaře či programátora, tedy lidí VŠ vzděláním na 14-15 tisíc hrubého je opravdu směšné….

6. havlicek.roman@seznam.cz | 11.6.2015 v 11.54

Pro autora:
Drtivá většina automechaniků spadá do skupiny 3.
Uvádíte ho jako příklad ve skupině 4, což je velmi zavádějící.

7. Jiřina | 20.1.2017 v 16.43

Řešit minimální mzdu je dobrá věc to se mělo řešit už dávno ,
říkalo se že když vstoupíme do EU budou se naše platy nejen přirovnávat k platům jiných zemí ale především že budou srovnatelné tudíž stejné v celé EU podle profesí v EU jsme řadu let ale toto co nám bylo slíbeno zůstalo jen slibem to naše věčně nenažraná vláda si pořád dokola přilepšuje o tisíce korun a platy obyčejných lidí je nezajímají proto trvalo tolik let než se začlo s tímto něco dělat oni se bojí že lid si to nenechá líbit . Chci aby se konečně začalo myslet na nás obyčejné lidi , odvádíme daně sociální a zdravotní a další co by se stalo kdybychom to nedělaly ,
měly bychom peníze navíc která nám chybí .

Komentovat: